دانلود ارزیابی عملکرد و رتبه بندی شرکتهای پیمانکاری ساختمانی با استفاده از تکنیک تاپسیس

ارزیابی عملکرد و رتبه بندی شرکتهای پیمانکاری ساختمانی با استفاده از تکنیک تاپسیس

فرمت فایل دانلودی: .rar
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 120
حجم فایل: 1168 کیلوبایت
قیمت: 43000 تومان

توضیحات:

تحقیق رشته مهندسی صنایع با موضوع ارزیابی عملکرد و رتبه بندی شرکتهای پیمانکاری ساختمانی شهرستان ارومیه با استفاده از تکنیک تاپسیس، در قالب فایل word و در حجم 120 صفحه. 

بخشی از متن:

امروزه با توجه به رشد فزاینده اهمیت سازمان ها در اجتماع، ارزیابی عملکرد سازمان ها و مدیران بیش از پیش مورد نظر قرار گرفته و شاخص های گوناگونی به عنوان معیار عملکرد مدیران و سازمان ها مطرح شده است. ارزیابی عملکرد، فعالیت مهم کنترل مدیریت محسوب می شود. مهم ترین گام در مدیریت و هدایت این فرآیند، شناخت شاخص های مناسب برای ارزیابی عملکرد شرکت های پیمانکاری است که می توانند به پیمانکاران در برنامه ریزی و تصمیم گیری بهتر کمک نماید. پژوهش حاضر در سال 1393 و با هدف ارزیابی عملکرد و رتبه بندی شرکت های پیمانکاری ساختمانی شهر ارومیه با استفاده از تکنیک تاپسیس مورد بررسی قرار گرفته است. در این پژوهش، شاخص های مناسب برای ارزیابی عملکرد شرکت های پیمانکاری با استفاده از مدل کارت امتیازی متوازن و ابعاد چهارگانه آن(مالی، مشتری، فرایندهای داخلی و یادگیری و رشد) شناسایی و در جهت بهبود عملکرد شرکت ها پیاده گردید و سپس شرکت ها با استفاده از تکنیک تاپسیس رتبه بندی شدند

فهرست مطالب:

فصل اول: کلیات تحقیق

1-1- مقدمه

1-2- بیان مساله

1-3- اهمیت و ضرورت

1-4- اهداف و سوالات تحقیق

1-4-1- اهداف تحقیق

1-4-2- سوالات تحقیق

1-5- اطلاعات مورد نیاز

1-6- قلمرو تحقیق

1-6-1- قلمرو موضوعی

1-6-2- قلمرو مکانی

1-6-3- قلمرو زمانی

1-7- محدودیت های تحقیق

1-8- تعریف واژگان

فصل دوم: مبانی نظری و پیشینه ی پژوهش

2-1- مقدمه

2-2- مبانی نظری

2-2-1- ارزیابی عملکرد

2-2-2- تعاریف

2-2-3- دیدگاه های سنتی و نوین در ارزیابی عملکرد

2-2-4- تاریخچه ارزیابی عملکرد

2-2-5- ارزیابی عملکرد در ایران

2-2-6- ضرورت و اهمیت ارزیابی عملکرد

2-2-7- ویژگی های نظام ارزیابی عملکرد سازمانی کارآمد

2-3- مدل های ارزیابی عملکرد

2-3-1- مدل‌های اندازه‌گیری عملکرد

2-3-2-1- مدل سینک و تاتل

2-3-1-2- ماتریس عملکرد

2-3-1-3- هرم عملکرد

2-3-1-4- تحلیل ذینفعان

2-3-1-5- چارچوب مدوری و استیپل

2-3-1-6- الگوی فیشر برای ارزیابی عملکرد

2-3-1-7- کارت امتیازی متوازن

2-3-1-8- مدل تعالی سازمانی اروپا (EFQM)

2-3-1-9- مدل دمینگ

2-3-1-10- مدل مالکولم بالدریج

2-3-1-11- مدل تعالی در کسب و کار

2-4- بررسی سیستم های ارزیابی عملکرد و انتخاب مناسب ترین سیستم

2-4-1- دلایل انتخاب کارت امتیازی متوازن

2-5- معرفی مدل کارت امتیازی متوازن

2-5-1- روش ارزیابی متوازن به عنوان یک سیستم ارزیابی عملکرد

2-5-2- منظرهای روش ارزیابی متوازن

2-5-2-1- منظر مالی

2-5-2-2- منظر مشتری

2-5-2-3- منظر فرایندهای داخلی کسب و کار

2-5-2-4- منظر یادگیری و رشد

2-5-3- روش ارزیابی متوازن به عنوان یک سیستم ارزیابی عملکرد

2-5-4- موانع اساسی در سر راه پیاده سازی استراتژی

2-5-4-1- مانع مربوط به عدم انتقال استراتژی

2-5-4-2- مانع مربوط به عدم هم‌سویی کارکنان با استراتژی

2-5-4-3- مانع مربوط به عدم تعهد مدیریت ارشد

2-5-4-4- مانع مربوط به عدم تخصیص منابع لازم

2-5-5- بر طرف کردن موانع اجرای استراتژی به کمک روش ارزیابی متوازن

2-5-5-1- برطرف کردن مانع مربوط به انتقال استراتژی

2-5-5-2- برطرف کردن مانع مربوط به عدم هم‌سویی کارکنان

2-5-5-3- برطرف کردن مانع مربوط به عدم تخصیص منابع لازم

2-5-5-4- برطرف کردن مانع مربوط به عدم تعهد مدیریت ارشد

2-6- معرفی شرکتهای پیمانکاری

2-6-1- رتبه بندی شرکتهای پیمانکاری

2-7- تکنیک تاپسیس

2-7-1- دلیل استفاده از تکنیک تاپسیس برای رتبه بندی

2-8- پیشینه تحقیق

2-8-1- تحقیقات داخلی

2-8-2- تحقیقات خارجی

فصل سوم: روش شناسی تحقیق

3-1- مقدمه

3-2- روش تحقیق

3-3- جامعه آماری

3-4- روش نمونه گیری

3-5- چارچوب نظری تحقیق

3-6- روش گردآوری اطلاعات

3-6-1- نحوه امتیاز بندی پرسشنامه

3-7- تعییین روایی و پایایی پرسشنامه

3-7-1- تعیین روایی ابزار سنجش

3-7-2- تعیین پایایی ابزار سنجش 

3-8- بررسی نرمال بودن داده ها با استفاده از آزمون کولموگروف-اسمیرنوف

3-9- خلاصه و جمع بندی فصل

فصل چهارم: تجزیه و تحلیل داده ها

4-1- مقدمه

4-2- ویژگی های جمعیت شناختی نمونه آماری

4-2-1- جنسیت

4-2-2- سابقه کار

4-2-3- مدرک تحصیلی

4-3- تجزیه و تحلیل آماری نتایج حاصل از جمع آوری پرسشنامه

4-4- آزمون ابعاد شاخص های 4 گانه کارت امتیازی متوازن

4-4-1- آزمون شاخص های حوزه مالی

4-4-2- آزمون زیرشاخص های حوزه مشتری

4-4-3- آزمون زیرشاخص هایی حوزه فرآیندهای داخلی

4-4-4- آزمون زیرشاخص های حوزه یادگیری و رشد

4-5- آزمون فرضیه مربوط به ابعاد چهارگانه کارت امتیازی متوازن

4-5-1- آزمون فرضیه اول مربوط به شاخص مالی

4-5-1-1- تجزیه و تحلیل آماری و فراوانی پاسخ های سوالات مربوط به فرضیه

4-5-2- آزمون فرضیه دوم مربوط به شاخص مشتری

4-5-2-1- تجزیه و تحلیل آماری و فراوانی پاسخ های سوالات مربوط به فرضیه

4-5-3- آزمون فرضیه سوم مربوط به شاخص فرآیندهای داخلی

4-5-3-1- تجزیه و تحلیل آماری و فراوانی پاسخ های سوالات مربوط به فرضیه

4-5-4- آزمون فرضیه چهارم مربوط به شاخص یادگیری و رشد

4-5-4-1- تجزیه و تحلیل آماری و فراوانی پاسخ های سوالات مربوط به فرضیه

4-6- رتبه بندی زیرشاخص ها

4-7- نقاط ضعف در عملکرد شرکت های پیمانکاری

4-8- نقاط قوت شرکت های پیمانکاری ساختمانی

4-9- رتبه بندی کارت امتیازی متوان

4-10- تبیین تکنیک Topsis در اولوت بندی شرکت های پیمانکاری ساختمانی

4-10-1- الگوریتم تکنیک تاپسیس 

4-11- رتبه بندی شرکت های پیمانکاری

4-12- خلاصه و جمع بندی فصل

فصل پنجم: نتیجه گیری و پیشنهادات

5-1- مقدمه

5-2- نتیجه گیری

5-2-1- بررسی توازن کارت امتیازی متوازن

5-2-2- نقاط قوت شناسایی شده

5-2-3- نقاط ضعف شناسایی شده

5-3- پیشنهادات و ارائه راه کارها در جهت بهبود عملکرد شرکت های پیمانکاری

5-4- پیشنهادات برای تحقیقات آینده

پرسشنامه

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود تحقیق ارزیابی کارایی شعب بانک پارسیان با استفاده از روش تلفیقی داده کاوی و تحلیل پوششی داده ها

تحقیق ارزیابی کارایی شعب بانک پارسیان با استفاده از روش تلفیقی داده کاوی و تحلیل پوششی داده ها

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: pdf
تعداد صفحات: 111
حجم فایل: 15020 کیلوبایت
قیمت: 50000 تومان

توضیحات:
تحقیق رشته مهندسی صنایع با عنوان ارزیابی کارایی شعب بانک پارسیان با استفاده از روش تلفیقی داده کاوی و تحلیل پوششی داده ها، در قالب فایل pdf و در حجم 111 صفحه، به همراه کلیه ضمائم.

بخشی از چکیده:
تعیین عوامل موثر بر کارایی در هر سازمانی می تواند کمک شایانی به مدیران سازمان در بهبود عملکرد سازمان نماید. یکی از مهمترین سرمایه های یک سازمان، نیروی انسانی آن است. در سالهای اخیر توجه به نیروی انسانی در سازمانها، بخش عظیمی از زمان و سرمایه سازمانهای پیشرو را به خود اختصاص داده است. موفقیت یا شکست سازمان، بستگی کامل به چگونگی جذب و نگهداری منابع انسانی آن دارد. در مورد بانکها هم چنین وضعیتی وجود دارد. اگرچه کارایی شعب بانکها به عوامل مختلفی بستگی دارد، اما یکی از مهمترین عوامل، وضعیت نیروی انسانی شعب می باشد. با بررسی شاخصهای نیروی انسانی موثر بر سودآوری از قبیل سن، جنس، تحصیلات، سابقه کار، حقوق و مزایای کارکنان و ... می توان رابطه کارایی با شاخص های نیروی انسانی را شناسایی کرد.در این تحقیق سعی شده است با معرفی یک الگوریتم هوشمند، چگونگی ساخت یک سیستم خبره، با شناسایی مهمترین عوامل تأثیرگذار بر کارایی واحدهای تصمیم (گروه مورد مطالعه) بررسی شده و سپس الگوریتم پیشنهادی در مورد مطالعاتی شعب بانک پارسیان پیاده سازی شده است. با انجام این الگوریتم، وضعیت کارکنان شعب بانک پارسیان، جهت کشف الگوهای مؤثر یر کارایی بررسی شده و عوامل تأثیرگذار بر کارایی شعب و روندهایی که تاکنون ناشناخته بوده است، استخراج گشته و نهایتاً یک سیستم خبره جهت استفاده مدیران طراحی شده است...

فهرست بخشی از مطالب:
فصل اول: شرح مسئله، چالش های موجود و راه حل ارائه شده
مقدمه
بیان مسئله
مفروضات مسئله
اهمیت موضوع تحقیق
قلمرو تحقیق
روش تحقیق و ساختار پایان نامه
فصل دوم: ادبیات حوزه تحلیل پوششی داده ها در مؤسسات مالی
مقدمه
ویژگی های یک نظام ارزیابی عملکرد
روش های موجود ارزیابی شعب
متدولوژی پایه
تحلیل پوششی دادها
بهره وری
مدل های اساسی ارزیابی کارایی
ویژگی های داده پوشی
نمونه هایی از مطالعات بین المللی ارزیابی شعب
فصل سوم: ادبیات حوزه داده کاوی، الگوریتم های مختلف و مقایسه آنها
مقدمه
نیاز به داده کاوی
محدودیتهای داده کاوی
قابلیت های داده کاوی
وظایف داده کاوی
مراحل عملیات داده کاوی
فنون و روش های داده کاوی
تئوری راف ست
فنون داده کاوی جهت ساخت مدل
نزدیکترین همسایگی
یافتن خودکار خوشه ها
تحلیل پیوندی
درخت های تصمیم گیری و استقرار قاعده ای
شبکه های عصبی
الگوریتم های ژنتیک
درجه بندی فنون مختلف داده کاوی از جهت سختی و آسانی
کاربرد داده کاوی در مسائل نیروی انسانی سازمانها
نتیجه گیری
فصل چهارم: فرضیات، روشها، الگوریتم ها و ارزیابی نتایج
مقدمه
معرفی الگوریتم جهت ساخت سیستم خبره
محاسبه کارایی واحدهای تصمیم گیری به کمک تحلیل پوششی داده ها
شناسایی عوامل محتمل و تأثیرگذار در گروه مورد مطالعه بر کارایی و تشکیل سیستم اطلاعات تصمیم
پیش پردازش داده های سیستم اطلاعات تصمیم
و ...
...
منابع

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود تحقیق کارکرد و برنامه نویسی ماشین فرز و ابزار CNC

تحقیق کارکرد و برنامه نویسی ماشین فرز و ابزار CNC

فرمت فایل دانلودی: .rar
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 64
حجم فایل: 1894 کیلوبایت
قیمت: 30000 تومان

توضیحات:
پایان نامه رشته مهندسی مکانیک با موضوع کارکرد و برنامه نویسی ماشین فرز و ابزار CNC در قالب فایل word و در حجم 64 صفحه.

بخشی از متن:
ماشینهای ابزار مدرن و رباتها دستگاههای خودکار پیشرفته ای هستند که از کامپیوتر بعنوان بخش اساسی کنترل کننده آنها استفاده می شود. کامپیوترها در حال حاضر یکی از اجزاء اصلی برای اتوماتیک کردن دستگاهها هستند و می توانند دستگاههای مختلفی مانند ماشین های ابزار، جوش و برش با لیزر را کنترل کنند. آنها می توانند خطوط تولید را به راه اندازند یا کنترل یک کارخانه را دردست گیرند. در مقایسه با ماشین ابزار معمولی، Computer Numerical Control یا CNC جانشین کارهای دستی اپراتور می شود. در ماشینکاری معمولی با هدایت ابزار برنده در طول قطعه کار توسط یک چرخ دستی، قطعه کار براده برداری می شودکه این چرخ دستی توسط اپراتور کنترل می گردد. به عبارت دیگر برش محدوده جسم توسط یک اپراتور ماهر بوسیله کنترل چشمی انجام می گیرد.ولی در ماشین CNC کلیه عملیات لازم در یک برنامه گنجانده می شود که بتواند با حداقل نیاز به ورودهای بعدی نتیجه لازم را بگیرد...

فهرست مطالب:
فصل اول: نگاهی به ماشینهای فرز ابزار CNC
مقدمه
تفاوت سیستم های NC و CNC
تاریخچه ماشینهای CNC
مزایا , معایب و کاربردهای CNC
NC چست؟
کارکرد CNC چگونه است؟
در دانشگاه چه چیزی را از این دستگاهها باید آموخت؟
جیگ و فیکسچرهای ماشینهای کنترل عددی کامپیوتری (CNC)
تکنولوژی CAD/CAM در خدمت ساخت قطعات صنعتی و صنایع قالب سازی
محور، راستایی است که به وسیله کنترلر ماشین CNC کنترل می شود
کاربردهای منطق فازی در ماشینهای CNC
طراحی کنترل‌کننده مقاوم برای یک سیستم CNC
طراحی یک مسیریاب پیوسته تطبیقی و کنترلگر یک دستگاه CNC چند محوره
طراحی و تحلیل میز سه محوره CNC جهت استفاده در دستگاه برش با آب
بررسی تفاوت CMM با CNC
چرا در کنار یک CNC باید یک CMM نیز باشد؟
قابلیت CNC/DVC باکنترل کاملا" سرو
هد پر آب زاویه دار (چرخشی) به همراه تعویض کننده اتوماتیک پر آب
فصل دوم: آموزش برنامه نویسی دستگاه های CNC
زبان های عمده برنامه نویسی ماشینهای افزار
زبان برنامه نویسی APT
زبان برنامه نویسی NEL APT
زبان برنامه نویسی 2CL
تقسیم بندی ماشینهای افزار از نظر کنترل
نحوه ی Refrence
نحوه سیستمهای حرکتی
وظایف مودها
اطلاعات لازم جهت برنامه نویسی
مراحل نوشتن یک برنامه CNC
هدف از انتخاب ماشینهای CNC
اجزاء یک برنامه CNC
ترتیب نوشتن یک برنامه CNC
نکات ایمنی در برنامه نویسی و اپراتوری ماشینهای CNC
فصل سوم: کاربرد ریاضیات در برنامه نویسی
کاربرد ریاضیات در برنامه نویسی
توابع عملیاتی
کدهای عملیاتی
انواع کدهای عملیاتی
نقاط صفر
نقطه صفر ماشین
نقطه صفر نقشه
نقطه صفر قطعه کار
جهت چرخش
موارد کاربرد
جبران شعاع ابزار
نحوه ی وارد شدن به حافظه ی اطلاعات ابزار (TOOL DATA)
کدهای جبران شعاع ابزار (G40 , G42 , G41)
برنامه فرعی
فراخوانی یک برنامه فرعی
برنامه های فرعی متوالی
نکاتی در مورد سیکل سوراخکاری همراه با شکستن براده (G87)
منابع

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود تحقیق بررسی ابعاد پیاده سازی سیستم کیفیت خودکنترلی در خط مونتاژ موتور شرکت ایران خودرو

تحقیق بررسی ابعاد پیاده سازی سیستم کیفیت خودکنترلی در خط مونتاژ موتور شرکت ایران خودرو

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: pdf
تعداد صفحات: 154
حجم فایل: 21897 کیلوبایت
قیمت: 40500 تومان

توضیحات:
تحقیق رشته مهندسی صنایع (مدیریت سیستم و بهره وری) با عنوان بررسی ابعاد پیاده سازی سیستم کیفیت خودکنترلی در خط تولید-موردکاوی خط مونتاژ موتور شرکت ایران خودرو، در قالب فایل pdf و در حجم 154 صفحه، به همراه کلیه ضمائم مربوطه.

چکیده:
این پروژه با هدف به وجود آوردن نظام خود کنترلی اجرا شد تا به واسطه آن مسئولیت کیفیت به تولیدکنندگان کیفیت محول گردد. بدین ترتیب ، دپارتمان تولید اطمینان لازم را از کیفیت محصول خود ابتدا به مشتریان بیرونی و سپس به مشتریان داخلی خود بدهد. با افزایش نرخ تولید و انجام بررسیهای لازم در خصوص نوع ایرادات مشاهده شده، شرکت ایران خودرو در جستجوی یک سیستم کیفی بود. تا از یک سو به عنوان یک سیستم پیشگیرانه عمل نماید و از سوی دیگر واحدهای تابعه را دارای قابلیت شناسایی و حل ریشه ای ایرادات بنماید. پایلوت پیاده سازی نظام خودکنترلی در ایران خودرو، خط مونتاژ موتور پژو کارخانه موتورسازی انتخاب گردید. با این پیاده سازی نظام در خطوط مونتاژ موتور و گیربکس که دارای فرآیند مونتاژی مشابه می باشند با الگوبرداری و شناسایی مشکلات مدیریتی و تکنیکی به راحتی امکان پذیر خواهد بود. پیش از آن، اپراتور تولید وظیفه مونتاژ قطعات را بر عهده داشته و کنترلر مطابق با دستورالعملهای تدوین شده به صورت رندم کنترل پروسه را انجام می داد . در حقیقت مسئولیت کیفیت محصولات بر عهده بخش کنترل کیفی بود. جهت استقرار نظام فوق از روش تحقیق اجرایی استفاده گردید. مسئول پروژه با استفاده از یک گروه کاری فرواحدی، توانست با همراهی بخشهای مرتبط فعالیتهای اجرایی را انجام دهد. بالانس خط تولید، تغییر رویه های فرآیند مونتاژ، آموزش عملی پرسنل درگیر ، ایجاد نظام تعمیراتی مناسب، اصلاح گردش عملیات سیستم، شفاف شدن نقشها و مسئولیتها، یررسی روند بهبود کیفیت فرآیند و جلسات ارزیابی دوره ای از جمله روشهای مورد استفاده در پیاده سازی سیستم بودند. برخی از دستاوردهای اجرای سیستم افزایش آگاهی کارکنان، بسط بینش سیستم گرایی، یافتن نقاط کلیدی، کاهش نیروی انسانی، افزایش نرخ عبور مستقیم محصولات، کاهش عیوب کارگری و نهایتا رشد بخشهای تولید و کیفیت می باشد.

فهرست مطالب:
چکیده
فصل اول :
مقدمه
تعریف مسئله و اهمیت موضوع
مفروضات
روش تحقیق
محیط تحقیق
محدودیتها و مشکلات تحقیق
ساماندهی و فصل بندی
فصل دوم:
مروری بر کارهای انجام شده
مفهوم کیفیت
نسل اول سیستمهای کیفی
نسل دوم سیستمهای کیفی
آینده کیفیت
فصل سوم:
شناخت سیستم و ارزیابی وضع موجود
طرح سیستم زمانسنجی
سیستم کیفیت موجود
فصل چهارم: متدولوژی
مقدمه
آینده بخش بازرسی
مراحل اجرای سیستم
فصل پنجم: اجرای پروژه
مقدمه
مفاهیم پایه
تعیین مسئله
انواع مسئله متعادل سازی
انواع مدل های متعادل سازی خط مونتاژ
الگوریتم های متعادل سازی خط مونتاژ
نتیجه متعادل سازی
طرح پیشنهادی
ایجاد سیستم خودکنترلی
ایجاد نظام تعمیرات مناسب
گردش عملیات سیستم
نقشها و مسئولیتها
بهبود کیفیت
فرآیندجلسات ارزیابی دوره ای
فصل ششم: نتیجه گیری
جمع بندی مطالعه
دستاوردها و نتایج
نوآوری های تحقیق
نکات قابل توجه در آینده
پیشنهاد برای مطالعات آتی
سخنان صاحبنظران در خصوص اجرای سیستم خودکنترلی
واژه نامه
منابع و مآخذ
ضمائم
OPC اولیهOPC نهایی
...

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود تحقیق معماری، ساختار و نحوه‏ عملکرد نرم ‏افزارهای شبیه‏ سازی

تحقیق معماری، ساختار و نحوه‏ عملکرد نرم ‏افزارهای شبیه‏ سازی

فرمت فایل دانلودی: .pdf
فرمت فایل اصلی: pdf
تعداد صفحات: 150
حجم فایل: 880 کیلوبایت
قیمت: 35000 تومان

توضیحات:
پایان نامه رشته مهندسی صنایع با عنوان معماری، ساختار و نحوه‏ عملکرد نرم ‏افزارهای شبیه‏ سازی کامپیوتری، در قالب فایل pdf و در حجم 150 صفحه.

چکیده:

اغلب یک رویکرد « جعبه سیاه » در تدریس و یادگیری  نرم افزار شبیه سازی گسسته پیشامد رخ می دهد. ویژگیهای خارجی (بیرونی) نرم افزار مورد مطالعه قرار می گیرند، اما اصولی که نرم افزار بر پایه ی آنها است نادیده گرفته می شود یا به صورت بسیار مختصر بررسی می گردد.

این تحقیق برای متخصصان و استفاده کنندگان از شبیه سازی یک زمینه ی علمی در خصوص چگونگی عملکرد نرم افزارهای شبیه سازی گسسته پیشامد فراهم می آورد. موضوعات مورد بحث، شامل سیستمهای گسسته پیشامد، نهادها، منابع، عناصر و عملیات کنترلی، اجرای شبیه سازی، حالت های نهاد، لیست های نهاد، و مدیریت لیست نهاد می باشند.

هدف این تحقیق تشریح زیربنای منطقی شبیه سازی گسسته پیشامد و ارائه یاین مطالب با ادبیات پیاده سازیهای مختلف نرم افزار شبیه سازی گسسته پیشامد است.

فهرست مطالب:

چکیده

فصل 1: مقدمه و کلیات        

1-1 اهمیت موضوع    

2-1 مقدمه              

3-1 ساختار تحقیق

فصل 2: نرم‏ افزارهای کامپیوتری و مباحث مرتبط  

1-2 مقدمه 

2-2 انواع نرم ‏افزار      

1-2-2 نرم‏ افزار سیستم           

2-2-2 نرم‏ افزار برنامه‏ نویسی           

3-2-2 نرم‏ افزار کاربردی         

3-2 مباحث نرم ‏افزاری          

1-3-2 معماری    

2-3-2 مستندسازی    

3-3-2 کتابخانه   

4-3-2 استاندارد        

5-3-2 اجرا        

6-3-2 کیفیت و قابلیت اطمینان          

7-3-2 مجوز       

8-3-2 حق امتیاز        

4-2 جمع ‏بندی فصل  

فصل 3: مهندسی، معماری و انواع ساختارهای نرم ‏افزار             

1-3 مهندسی نرم‏ افزار: مرور کلی     

1-1-3 چرخه‏ی عمر نرم ‏افزار  

2-1-3 ارتباط مهندسی نرم ‏افزار با علم مدیریت و مهندسی سیستم‏ها         

2-3 معماری نرم ‏افزار     

1-2-3 معنای لغوی معماری

2-2-3 تاریخچه    

3-2-3 معماری نرم‏ افزار         

3-3 ساختار نرم‏افزار       

1-3-3 معنای لغوی ساختار

2-3-3 ساختارهای نرم‏افزار       

فصل 4: نحوه عملکرد نرم ‏افزارهای شبیه‏ سازی   

1-4 مقدمه                 

2-4 نرم‏ افزارهای شبیه‏ سازی            

3-4 اهمیت درک نحوه‏ی عملکرد نرم‏افزارهای شبیه‏سازی         

1-3-4 جزئیات بیشتری در مورد بخش‌های اجرایی شبیه‌سازی    

2-3-4 منطق کاربرد    

4-4 اصول کلی نرم‏افزار شبیه ‏سازی گسسته ‏پیشامد   

1-4-4 سیستم‌های مدل‏سازی تعاملی بصری و وابستگان آن            

2-4-4 سیستم‌های لایه‌ای و الگوهای کاربردی          

فصل 5: درون نرم ‏افزارهای شبیه‏ سازی کامپیوتری         

1-5 مقدمه                 

2-5 شبیه ‏سازی گسسته ‏پیشامد              

1-2-5 دیدگاه جهانی جریان-تبادل          

2-2-5 طبیعت شبیه ‏سازی گسسته ‏پیشامد            

3-2-5 زبان‏های شبیه‏ سازی گسسته‏ پیشامد   

4-2-5 نهادها، منابع، عنصرهای کنترلی و عملیات       

3-5 بررسی اجرای مدل                     

1-3-5 آزمایش ‏ها، تکرارها و اجراها     

2-3-5 درون یک اجرا      

4-5 حالت‏های نهاد        

1-4-5 حالت فعال          

2-4-5 حالت آماده         

3-4-5 حالت ‏تأخیر-زمانی        

4-4-5 حالت ‏تأخیر-شرطی         

5-4-5 حالت غیر فعال     

5-5 ساختارهای مدیریت نهاد            

1-5-5 نهاد فعال        

2-5-5 لیست پیشامدهای جاری        

3-5-5 لیست پیشامدهای آتی

4-5-5 لیست‏ های ‏تأخیر        

5-5-5 لیست‏ های مدیریت شده-توسط کاربر      

6-5 جمع‏بندی فصل    

فصل 6: بررسی اصول کلی نرم ‏افزارهای شبیه‏ سازی در دو ابزار AutoMod و SLX

1-6 مقدمه              

2-6 نرم ‏افزار AutoMod

1-2-6 لیست پیشامد جاری    

2-2-6 لیست پیشامد آتی         

3-2-6 لیست‏های ‏تأخیر   

4-2-6 لیست ‏تأخیر شرطی    

5-2-6 لیست‏ های سفارشی    

6-2-6 سایر لیست‏ ها    

3-6 نرم‏ افزار SLX 

1-3-6 زنجیره‏ ی پیشامدهای جاری     

2-3-6 لیست پیشامدهای آتی   

3-3-6 لیست‏ های ‏تأخیر           

4-3-6 مجموعه‏ ها و انتظار مدیریت شده توسط کاربر     

فصل 7: جمع ‏بندی و خلاصه تحقیق  

منابع و مآخذ     

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه