مقالات و تحقیق آماده

مقالات و تحقیق آماده

ارائه محصولات فایلی و دانلودی برای شما عزیزان
مقالات و تحقیق آماده

مقالات و تحقیق آماده

ارائه محصولات فایلی و دانلودی برای شما عزیزان

دانلود خلاصه فصل اول تا پنجم کتاب هدف دکتر گلدرت

خلاصه-فصل-اول-تا-پنجم-کتاب-هدف-دکتر-گلدرت
خلاصه فصل اول تا پنجم کتاب هدف دکتر گلدرت
فرمت فایل دانلودی: .pdf
فرمت فایل اصلی: pdf
تعداد صفحات: 2
حجم فایل: 142 کیلوبایت
قیمت: 10000 تومان

توضیحات:
خلاصه فصل اول تا پنجم کتاب هدف دکتر گلدرت، در قالب فایل pdf در 2 صفحه.

کتاب هدف نوشته دکتر گلدرت دو ملیون نسخه در آمریکا فروش داشته و نکات مدیریتی را در قالب یک داستان بیان می نماید و یکی از مهمترین کتاب های مدیریتی است.
با توجه به اهمیت کتاب و محدودیت زمان برای مدیران در این فایل به صورت نکته برداری خلاصه ای از آنچه دکتر گلدرت در پنج فصل ابتدایی می خواهد انتقال دهد را در یک صفحه گنجانده ایم.

به عنوان مثال :
• نبود سیستم تشویق و تنبیه مناسب و از پیش تعیین شده
o یک سیستم تشویق و تنبیه واجب است و از پیش تعیین شده بودن و اطلاع صحیح نیروها از آن موجب می شود افراد خود به آن عمل کنند زیرا موجب درک صحیح از رابطه خود افراد و کاری که انجام می دهند می گردد و اغماز در این موضوع موجب بی اعتباری و بی اعتمادی افراد یک سازمان به مدیر خود می شود.
o در طول داستان متوجه سوء استفاده کارگران می شویم که همراه با حزب کارگری قوی یک شهرک صنعتی را ورشکسته یا مجبور به فرار کرده اند. با این حال می بینیم زمانی که بین اخراج یا تحویل کار می خواهند انتخاب کنند بسیار هوشیارانه و با سرعت بالا کار را تحویل می دهند.

• عدم توجه به قدرت کشش ذات انسانی به کار نکردن
o در نگاه شخصیت اول داستان رابطه دوستانه با کارمند از بالاترین اولویت برخوردار است تا جایی که فکر می کند با ایجاد رابطه دوستانه با کارمندان می توان کشش ذاتی انسان به کار نکردن را با عنصر دوستی حذف کرد.

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود فایل اکسل مدیریت مالی مجتمع تجاری

فایل-اکسل-مدیریت-مالی-مجتمع-تجاری
فایل اکسل مدیریت مالی مجتمع تجاری
فرمت فایل دانلودی: .xlsx
فرمت فایل اصلی: xlsx
حجم فایل: 1808 کیلوبایت
قیمت: 155000 تومان

توضیحات:
فایل اکسل مدیریت مالی مجتمع تجاری.

با استفاده از این اکسل، می‌توانید به ساده‌ترین روش ممکن و بدون نیاز به آموزش‌های طولانی و گیج‌کننده‌ی نرم‌افزارهای رایج مربوطه، محاسبات مالی مربوط به مجتمع تجاری تحت مدیریت خود را انجام دهید!

حداقل اطلاعات لازمه جهت استفاده از امکانات این اکسل، تنها و تنها ثبت واریزی‌ها و هزینه‌کردهای مجتمع و نیز هر واحد تجاری خواهد بود! به همین راحتی!

در رابطه با محاسبات مربوط به قبض آب هم، شما به عنوان مدیر واحد تجاری، کافیست تنها اطلاعات قبض خود را در مکان‌های تعبیه شده وارد و سپس شماره‌ی کنتور قبلی و فعلی هر واحد را در اکسل وارد نمایید؛ خواهید دید که تمامی محاسبات بصورت آنی و دقیق محاسبه خواهند شد!

پ.ن 1 : راهنمایی‌های لازم درخصوص آیتم‌های تخصصی در خود اکسل تعبیه شده‌اند.
پ.ن 2 : ورژن MS Office شما باید 2019 و یا 2021 باشد.

امکانات اکسل :
- امکان ثبت کامل مشخصات هر واحد (شامل طبقه، متراژ، وضعیت فعالیت، وضعیت کنتور آب، وضعیت روشویی، وضعیت پارکینگ، کد پستی، مشخصات مالک، مشخصات مستأجر، زمان شروع و اتمام فعالیت و...).
- شیت مخصوص ثبت واریزی‌ها با امکان درج جزئی‌ترین مشخصات.
- شیت مخصوص ثبت هزینه‌ها با امکان درج جزئی‌ترین مشخصات.
- امکان محاسبه‌ی واریزی‌ها و یا هزینه‌کردها در بازه‌ی تاریخی مشخص و با دسته‌بندی‌های مختلف.
- محاسبه‌ی دقیق‌ترین حالت ممکن آب‌بهای هر واحد تجاری.
- امکان لحاظ تعداد روزهای غیرفعال بودن واحد جهت محاسبه‌ی سهم قبض آب.
- امکان لحاظ ضریب خطای کنتور جهت دقیق‌تر شدن محاسبات مربوطه.
- امکان محاسبه‌ی جریمه‌ی قبض مرتبط با هر واحد پر مصرف برای قبوض با مصرف بیشتر از ظرفیت قراردادی.
- تفکیک آبونمان، آب مصرفی و آب مشاع برای هر واحد تجاری.
- مشاهده‌ی لحظه‌ای تعداد واحدهای فاقد کنتور، واحدهای کنتوردار خالی، واحدهای کنتوردار فعال فاقد روشویی و یا مجهز به روشویی.
- شیت مجزا جهت مشاهده‌ی عملکرد سالانه‌ی میزان واریزی‌ها و خرج‌کردها به تفکیک ماهانه و دسته‌بندی‌شده‌ها.
- مجهز به نمودارهای دقیق وضعیت تبادلات مالی سالانه به تفکیک ماهانه و دسته‌بندی‌شده‌ها.
- پنل مدیریت واحدها؛ جهت دسترسی یکپارپه به اطلاعات مالی تمامی واحدهای مجتمع.
- امکان لحاظ تعداد روزهای غیرفعال بودن واحد جهت محاسبه‌ی شارژ ماهانه.
- امکان محاسبه‌ی شارژ واحدهای پر و خالی و ترکیبی.
- امکان مشاهده‌ی لحظه‌ای موجودی صندوق.
- مشاهده‌ی لحظه‌ای میزان بدهی کل واحدها به مجتمع.
- مشاهده‌ی لحظه‌ای تعداد واحدهای بدهکار به مجتمع.
و... .

*** لازم به ذکر است که اکسل مذکور، دقیقاً برای 50 واحد تجاری تنظیم شده است؛ خریداران محترم توجه داشته باشند درصورتی که تعداد واحدهای تجاری تحت مدیریت ایشان کمتر و یا بیشتر از 50 واحد است، می‌توانند با اینجانب ارتباط بگیرند تا اکسل خریداری شده به صورت رایگان با تعداد واحدهای مد نظر منطبق شود.

درغیر این صورت (عدم تطابق تعداد واحدهای تجاری با تعداد واحدهای مندرج در اکسل)، امکان اشتباه در محاسبات وجود خواهد داشت!

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود قالب پاورپوینت مدیریت منابع انسانی

قالب-پاورپوینت-مدیریت-منابع-انسانی
قالب پاورپوینت مدیریت منابع انسانی
فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: pptx
تعداد صفحات: 55
حجم فایل: 2198 کیلوبایت
قیمت: 25000 تومان

توضیحات:
قالب پاورپوینت مدیریت منابع انسانی

55 اسلاید با انیمیشن

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود سوالات تستی فصل 11 نظریه های مدیریت استاد گلرد

سوالات-تستی-فصل-11-نظریه-های-مدیریت-استاد-گلرد
سوالات تستی فصل 11 نظریه های مدیریت استاد گلرد
فرمت فایل دانلودی: .docx
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 3
حجم فایل: 26 کیلوبایت
قیمت: 10000 تومان

توضیحات:
سوالات تستی فصل 11 نظریه های مدیریت استاد گلرد ، در قالب فایل word به همراه پاسخنامه کلیدی.

تست های مورد نظر برای فصل 11 نظریه های مدیریت استاد گلرداست.

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود پاورپوینت مدل شایستگی های مدیریتی - Managerial competency model

پاورپوینت-مدل-شایستگی-های-مدیریتی--managerial-competency-model
پاورپوینت مدل شایستگی های مدیریتی - Managerial competency model
فرمت فایل دانلودی: .pptx
فرمت فایل اصلی: pptx
تعداد صفحات: 57
حجم فایل: 9438 کیلوبایت
قیمت: 55000 تومان

توضیحات:
پاورپوینت مدل شایستگی های مدیریتی - Managerial competency model، در 57 اسلاید.

بخشی از متن فایل:
مدل‌های مدیریت با مدل‌های مختص مشاغل چند نقطه مشترک دارد. در سطح مدیریت، فرض را بر این می‌گذاریم که افراد با مدل‌های شایستگی کلیدی به خوبی آشنا هستند و در بعضی موارد حتی خودشان هم به نوشتن این شایستگی‌ها کمک کرده‌اند.
تفاوت مدل‌ شایستگی مدیریت با مدل مختص مشاغل این است که مدل مدیریت به مهارت‌های رهبری نیز احتیاج دارد. همچنین یک مدیر باید توانایی تعریف صلاحیت‌های لازم برای نقش‌های دیگر و هر جنبه‌های دیگر کسب‌وکار را هم داشته باشد.مدیر باید اطمینان حاصل کند که در سازمان صلاحیت‌های مناسبی مد نظر گرفته شده‌اند و مطمئن شود که این صلاحیت‌ها باموفقیت اجرا می‌شوند.

فهرست مطالب:
1 . شایستگی
2 . انواع مختلف شایستگی
3 . سطوح شایستگی
4 . شایستگی مدیریتی
5 . اهمیت شایستگی های مدیریتی
6 . تدوین مدل شایستگی های مدیریتی
7 . نکات مهم !
8 . توسعه منابع انسانی
9 . ویژگی مدیران شایسته
10 . آشنایی با انواع مدل شایستگی و کاربرد آنها
11 . چرا باید مدل شایستگی بسازیم ؟
12 . انواع مدل شایستگی
13 . ساخت و نگارش مدل شایستگی
14 . مدل شایستگی مدیریت
15 . هشت شایستگی کلیدی رهبری – مدل جی 8 ( برانیک و لوین )
16 . خلاصه و جمع بندی

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه